疫情防控一线人员职称政策
〖A〗、参加疫情防控的一线专业技术人员在职称评审时，用人单位不受本单位岗位结构比例限制，优先推荐申报，优先评审。 对于参加疫情防控的一线专业技术人员，职称申报绿色通道分为两个层面：a. 一线专业技术人员可提前一年申报评审高一级职称或参加专业技术资格考试。
〖B〗、不受年限限制直接申报：若疫情防控一线的医务人员受到省部级以上表彰奖励，他们可以不受年限限制，直接申报高一级职称评审，这是对他们在疫情防控中做出突出贡献的肯定和奖励。
〖C〗、其他优惠政策：对外援助人员：参加国家和省统一组织的疫情防控对外援助的人员，在职称申报时不受单位岗位申报数额限制，并可提前1年申报高一级职称。
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〖A〗、学雷锋“最美志愿者”评选活动 活动背景：3月5日不仅是学雷锋纪念日，同时也是中国青年志愿者服务日。为进一步激励广大青年弘扬志愿者雷锋精神，参与志愿服务，践行社会主义核心价值观，可举办“最美（优秀）青年志愿者”投票评选活动。活动内容：评选对象：面向全社会公开征集，特别是那些在志愿服务中表现突出、具有雷锋精神的青年志愿者。
〖B〗、志愿者日主题活动方案1 活动主题争做志愿者 创造新生活活动时间12月1日—9日活动内容“有困难，找志愿者；有时间，做志愿者”为主题的志愿者征集志愿者V笑照片主题活动。
〖C〗、扬志愿精神主题作品评选通过绘画、海报、板报、手抄报、微视频等形式描绘志愿服务场景，讲述志愿服务故事，充分展示志愿服务风采，传播志愿奉献精神。活动可进行多级分组来评选，每一组别评选出前n个优秀作品进行奖励。
〖D〗、青年志愿者服务的活动方案1 活动目的： 以“5中国青年志愿者服务日”为契机，推动志愿服务的长效化、规范化发展，利用各种媒体广泛宣传志愿服务的先进典型和事例，普及志愿服务理念。弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神，共建和谐社会。
〖E〗、方案一：最美志愿者/协会评选 弘扬中华民族优秀传统，倡导“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神。发挥青年志愿者先进典型的激励示范作用，引导更多青年参与志愿服务。方案二：志愿服务项目线上展评 展现新时代志愿服务风采，致敬平凡而伟大的志愿者们。
〖F〗、现将活动方案通知如下：活动背景与目的 在全国第60个“学雷锋纪念日”和第24个“中国青年志愿者服务日”到来之际，通过组织一系列志愿服务活动，进一步激发广大青少年的社会责任感和奉献精神，引导青少年积极参与志愿服务，传承和弘扬雷锋精神，为构建和谐社会贡献力量。
疫情防控费的计取标准是多少?
〖A〗、疫情防控措施费：双方可协商确定费用标准。协商不成时，按每人每天20元至40元的标准计取。停工损失费用：据实结算待岗工资，原则上不低于北京市最低工资标准。窝工降效费用：封控区按35%～45%调整。管控区按20%～40%调整。防范区按15%～25%调整。合同无约定或约定不明时，可按市内相关规定协商确定。
〖B〗、新冠疫情常态化防控费：按照《关于印发房屋市政工程常态化疫情防控指南的通知》（苏建函质安〔2021〕606号）实施的措施费用，由承包人向发包人提供常态化疫情防控方案，经发包人签证认价后，作为总价措施项目费由发包人承担。合同有约定的，按合同约定执行。
〖C〗、疫情防控措施费：双方协商确定；协商不成时，按每人每天20元至40元标准计取。隔离观察期间工资原则上按正常工资计取。 停工损失费用：据实结算待岗工资，原则上不低于本市最低工资标准。 窝工降效费用：封控区按35%～45%，管控区按20%～40%，防范区按15%～25%确定。
〖D〗、在浙江省重大突发公共卫生事件一级响应期间，疫情防控专项费用按每人每天40元计取。从实施二级响应起至某日止，费用标准有所降低。疫情防控期间继续施工的项目，可在工程造价中单列疫情防控专项经费，同样按照每人每天40元的标准计取。
〖E〗、防疫费用计取原则：未开工的项目需增加防疫经费，工地现场看护、防控监管人员等按40元/天增加。疫情期间完成工程量的人工费，由发承包双方据实签证确认调整。材料价格调整参照省厅《关于加强建筑材料计价风险管控的指导意见》（豫建科^[2019]^282号）执行。
国家抗疫一线人员政策是什么
以上政策优惠措施每人享受一次。 在职称评审标准方面，抗疫表现被视为重要内容。 在岗位聘用上，优先考虑参加疫情防控的一线专业技术人员，评审服务流程也将得到优化。 晋升岗位等级时，参加疫情防控的一线专业技术人员不受本单位岗位结构比例限制。 评审通过的，用人单位将直接聘任其到相应专业技术岗位。
抗疫一线人员在2026年评审后是否还能享受优待政策，主要取决于所在地区的具体政策规定。部分地区政策明确到期 内蒙古和贵州：这些地区已经明确，对符合条件、未享受疫情防控倾斜政策的一线医务人员继续实施职称申报倾斜政策，但政策将延续至2026年底。因此，在这些地区，2026年评审后可能将不再享受优待政策。
抗疫人员职称评审优惠政策：初级职称人员可提前一年晋升中级职称。中级及以上职称人员申报高一级职称免于一次业务考试，受省部级以上表彰奖励的，可不受年限限制直接申报高一级职称评审。
抗疫一线医务人员享有特殊政策，能免考高级卫生专业技术资格，提前一年申报高一级职称。政策有效期至2026年。一线医务人员，指在疫情关键时期，按照政府安排、卫生部门调度或医疗机构指令，直接参与新冠肺炎防控与救治，且与确诊或疑似病例直接接触的医护人员。
二是对医务人员临时性工作补助给予专门支持。对参加一线疫情防控的医务和防疫工作者，按照风险程度等因素，分别给予每人每天300元、200元补助，这个补助资金由中央财政全额负担。三是全力保障医务和防疫人员其他待遇。向防控任务重、风险程度高的医疗卫生机构核增不纳入基数的一次性绩效工作总量。
维基策划丨疫情之下,多家车企推出扶持政策为经销商“松绑”
〖A〗、考虑到经销商人员的收入可能因为疫情受到影响，为减轻经销商财务压力，沃尔沃汽车直接为经销商工作人员提供总额超千万人民币的人员补贴。
一线医务人员补助
〖A〗、中央财政对住院医师规范化培训工作给予3万元/生/年的补助，这些资金部分用于对培训对象的补助，部分用于培训基地的教学实践活动。
〖B〗、重庆严格落实“两个允许”要求，全面推行公立医院薪酬制度改革。设立全科医生津贴，按人均300元/月追加当年绩效工资总量，实行单列管理，定向考核分配。在突发公共卫生事件期间，按照国家有关文件规定，及时发放临时性工作补助、卫生防疫津贴等，确保医务人员应享尽享、有效激励。
〖C〗、资金保障：在资金保障方面，国家财政已投入大量资金用于疫情防控和一线医务人员的补助。例如，截至某一时间点（如3月4日），各级财政已安排资金达1108亿元，实际支出713亿元。这些资金主要用于患者医疗救治、医务人员工作补贴、医院疫情防控物资采购与收储，以及困难家庭救助等方面。
〖D〗、工作待遇落实：一线医务人员会按照一类补助标准给予临时性工作补助，并扩大卫生防疫津贴发放范围，确保覆盖全体一线医务人员。对支援湖北的医务人员，临时性工作补助相应标准会提高1倍。补助重点向敢于担当、勇挑重担、加班加点参加疫情防控一线工作特别是作出突出成绩的人员倾斜。
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